为进一步加强教师队伍建设,落实立德树人根本任务,促进青年教师自身素质和教育教学水平快速提升,11月11日,我院第八届青年教师教学比赛决赛在曜元楼229举行。比赛共有35名青年教师报名参赛,经过预赛选拔,10名教师进入决赛。
比赛由教学设计、课堂教学及教学反思三个环节组成,参赛教师准备参赛课程5个学时的教学设计方案及相对应的5个课堂教学节段的教学课件,比赛时现场随机抽取其中1份作为比赛内容。比赛评委由4名校外专家和46名校内观摩教师组成。
教学展示过程中,参赛教师教学目标明确、思路清晰,教学设计科学合理,教学方法灵活多样,教学手段运用恰当,语言流畅、教态自然。最终,经济管理系徐晓蓉荣获一等奖。
本次教学比赛,为我院青年教师搭建了一个自我展示和交流学习的平台。比赛充分锻炼了青年教师队伍,激发了青年教师提升教学能力的热情,达到了“以赛促教、强师赋能”的目的。海院青年教师们将以本次比赛为契机,积极投身于“三教改革”,不断提升自身综合实力。
威海海洋职业学院教学特色
服务现代海洋产业,打造特色高水平专业群。根据区域产业发展需求,重点打造水产养殖技术、海洋健康食品、药品与医疗器械、船舶智能制造、人工智能物联网、国际邮轮乘务管理、工业机器人技术、电子商务技术8大专业群,建有1个省级高水平专业群、2个省级品牌专业群、3个全国高等职业教育创新发展行动计划骨干专业。深化“专业群+技术技能创新平台群两群融合”
威海海洋职业学院师资力量
搭建成长平台,推进“名师工程”。实施教师成长工程,制定了新入职教师、青年教师、骨干教师、专业带头人、专家5个阶段“阶梯式”发展标准,搭建教师专业成长平台,建设教师企业实践基地(流动站)29个,打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、数量充足的“双师型”教师队伍,平均年龄35岁左右,硕士及以上学历占比81.6%。
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